BrightPensioen | B Corp™

🎉 Vandaag lanceert onze partner The Freelance Qommunity: de Freelance Qommunity Awards! Op 1 mei – hoe toepasselijk, de Dag van de Arbeid – viert The Freelance Qommunity z’n 5e verjaardag met een dikke knipoog naar het freelance leven. Geen stijf gala, wél awards als De Mooiste Co-workplek, De Impactmaker van het Jaar en de Beste Opdrachtgever. De uitreiking? Die is op 12 september. Maar nu al kun jij meedenken over de leukste categorieën. En natuurlijk je mede-freelancers taggen die dit niet mogen missen. Doe mee 👉 qommunity.net/awards

𝗟𝗲𝗱𝗲𝗻 𝗮𝗮𝗻 𝗵𝗲𝘁 𝗿𝗼𝗲𝗿. 𝗭𝗼 𝗵𝗼𝗼𝗿𝘁 𝗵𝗲𝘁. We zijn een coöperatie. En daar hoort zeggenschap bij. Onze deelnemersraad vertegenwoordigt de stem van onze leden. De raad denkt actief mee over de koers. Over nieuwe initiatieven, communicatie, duurzaamheid en meer. Gevraagd én ongevraagd geeft de raad advies aan het bestuur. Inmiddels telt de raad 21 betrokken leden. Een diverse afspiegeling van ons ledenbestand – van pensioengek tot impactdenker. De kracht van Bright zit in verbinding. 🔗 Meer info? Check de link in de comments.

🔍 𝗙𝗶𝗻𝗮𝗻𝗰𝗶𝗮𝗹 𝗖𝗼𝗻𝘁𝗿𝗼𝗹𝗹𝗲𝗿 𝗴𝗲𝘇𝗼𝗰𝗵𝘁 Wil jij de financiële wereld een beetje eerlijker maken — met je Excel-skills en een scherpe blik? Bij Bright krijg je een sleutelrol in ons duurzame beleggingsfonds. Je tilt ons fondsmanagement, de rapportages en impact naar een hoger niveau. En dat in een scale-up met een missie, B Corp-certificering én elke dag een verse lunch op kantoor. 📍 Amsterdam (hybride werken) 💸 € 3.750 – € 5.000 🌱 Impact maken met cijfers 💬 En gewoon een heel leuk team met Tom Rooth, Anne Vlaar, Liam Sprakel en Rosalie van der Voort Klinkt goed? Check direct de vacature en solliciteer 👉 https://lnkd.in/e4qywswb

🪺 𝗡𝗶𝗲𝘁 𝗮𝗹 𝗷𝗲 𝗲𝗶𝗲𝗿𝗲𝗻 𝗶𝗻 éé𝗻 𝗺𝗮𝗻𝗱𝗷𝗲 𝗹𝗲𝗴𝗴𝗲𝗻. 𝗦𝗹𝗶𝗺, 𝘁𝗼𝗰𝗵? Spreiden is dé sleutel als het om beleggen gaat. Want beleggen biedt kansen, maar ook risico’s. Door slim te spreiden, beperk je die risico’s. En vergroot je de kans op een goed rendement. Wij beleggen via het Bright LifeCycle Fonds. Die bestaat uit een mix van aandelen én obligaties. Aandelen kunnen mooie rendementen opleveren, maar gaan soms ook flink op en neer. Obligaties zijn rustiger. Daarnaast spreiden we onze beleggingen over verschillende regio's en sectoren. Bovendien beleggen wij via een lifecycle. Daardoor loopt je 'nest egg' richting je pensioenleeftijd steeds minder risico. Nog slimmer? Maandelijks inleggen. Zo spreid je óók over de tijd. Handig tegen piekmomenten. 📘 Meer weten over hoe wij beleggen aanpakken? https://lnkd.in/e7Y28FaX Fijne Paasdagen!

🎉 Hoera, onze Michiel is 40! 🎉 Vandaag viert onze collega Michiel Ypenburg z’n 40ste verjaardag. En dat is niet zomaar een mijlpaal. Want… wist je dat de meeste mensen rond hun 40e starten met het zelf opbouwen van een pensioenpot bij Bright? Da’s niet toevallig. Je hebt al wat opgebouwd, weet beter wat je wil later — en de toekomst komt ineens een stuk dichterbij. En eerlijk is eerlijk: pensioen regelen voelt dan ineens minder als 'voor later' en meer als 'voor straks'. Dus: ben jij net als Michiel 40 geworden (of bijna)? Dan is dit hét moment om je pensioen serieus te nemen. Of nou ja… serieus leuk te maken 😉 En eerder mag natuurlijk ook altijd hè? Nog beter zelfs. 💡 Start met een slimme pensioenrekening. 💚 Beleg je pensioen duurzaam. 🧑🤝🧑 Voel je onderdeel van onze coöperatie. Want later begint vandaag! Gefeliciteerd Michiel Ypenburg! Op naar de volgende mijlpaal — mét een goedgevulde pot. #pensioen #coöperatie #brightpensioen #mijlpaal #samensterk

We hebben drie geweldige dagen achter de rug op de Impact Fair NL! We hebben ontzettend veel enthousiaste bezoekers ontmoet. Veel mensen waren verbaasd toen ze ontdekten hoe groot de duurzame impact kan zijn van hun eigen pensioenpot 🌍 📸 Bij onze stand kon je letterlijk een kijkje nemen in de toekomst: bezoekers gingen op de foto en zagen zichzelf als pensionado in een Bright future door hun pensioenpot duurzaam te beleggen of in een grijze toekomst door dat (onbewust) niet te doen. Dank aan iedereen die onze stand bezocht en het gesprek met ons aanging over de kracht van duurzaam beleggen. Laten we samen blijven bouwen aan een mooie én duurzame toekomst!

Vandaag sluiten we een toffe B Corp-maand af. We hebben veel inspirerende ontmoetingen gehad en mooie verhalen van bedrijven gehoord die, naast winst maken, ook goed willen doen voor de wereld. Ter afsluiting zetten we nog drie van onze B Corp-leden in het zonnetje! 🎁 Pineut | Certified B Corp - Maakt duurzame doe-het-zelf-drankjes en gerechten. Hun B Corp-certificaat helpt bij bewuste keuzes, ook bij pensioenopbouw voor hun medewerkers. 🤝 The Social Handshake - B Corp - Maakt doneren via salaris eenvoudig en fiscaal aantrekkelijk. Hun B Corp-status versterkt hun missie voor toegankelijk goed doen én helpt bij de keuze voor duurzame partners. 🥡 Too Good To Go - Bestrijdt voedselverspilling door consumenten en bedrijven te verbinden. Hun B Corp-certificering benadrukt hun blijvende inzet voor duurzaamheid. Bij Bright zijn we trots dat deze bedrijven voor ons hebben gekozen als pensioenaanbieder! Lees meer in ons blog: https://lnkd.in/eGBWT5Jc

𝗠𝗲𝗲𝗿 𝗸𝗲𝘂𝘇𝗲𝘃𝗿𝗶𝗷𝗵𝗲𝗶𝗱 𝗶𝗻 𝗯𝗲𝗹𝗲𝗴𝗴𝗲𝗻 𝗯𝗶𝗷 𝗕𝗿𝗶𝗴𝗵𝘁𝗣𝗲𝗻𝘀𝗶𝗼𝗲𝗻 Bij Bright geloven we in keuzevrijheid én in een aanpak die werkt. Daarom bieden we onze leden vanaf nu méér mogelijkheden om hun beleggingen af te stemmen op hun persoonlijke voorkeur en risicobereidheid. Je komt bij ons automatisch in de Standaard Lifecycle, dat verandert niet. Maar voor leden die iets anders willen, zijn er nu meer opties. Zo zijn er vier extra lifecycles om uit te kiezen – twee wat offensiever en twee wat minder offensief dan de Standaard Lifecycle. Ook kun je zelf een mix samenstellen tussen aandelen en (groene) obligaties. Kiezen hoeft nog steeds niet, maar kan nu wel. En zo bieden we voor ieder wat wils. Bright, right? En zoals altijd: duurzaam en tegen kostprijs. Bright verdient niets aan jouw vermogen, maar werkt met een vast lidmaatschap. Zo houd jij meer over onder de streep. 👉 Meer weten? Bekijk hier de nieuwe keuzes: https://lnkd.in/e8-977gT

𝐉𝐨𝐮𝐰 𝐠𝐞𝐥𝐝 𝐦𝐚𝐚𝐤𝐭 𝐧𝐨𝐠 𝐯𝐞𝐞𝐥 𝐦𝐞𝐞𝐫 𝐢𝐦𝐩𝐚𝐜𝐭 𝐝𝐚𝐧 𝐣𝐢𝐣! Volgende week staan we op de Impact Fair NL in de Jaarbeurs in Utrecht! Bezoek onze stand en zie hoe jij met jouw pensioenpot impact maakt op jouw toekomst én die van de wereld. 🏢 Donderdag 3 en vrijdag 4 april – Voor bedrijven en professionals (B2B) 🫶 Zaterdag 5 april – Publieke dag, voor iedereen toegankelijk 📍 Stand 306 Check de comments voor een kortingscode van 25% op jouw toegangstickets. Tot dan!

𝗜𝗺𝗽𝗮𝗰𝘁 𝗺𝗮𝗸𝗲𝗻 𝗺𝗲𝘁 𝗽𝗲𝗻𝘀𝗶𝗼𝗲𝗻? 𝗗𝗮𝘁 𝗸𝗮𝗻! BrightPensioen is trots om onderdeel te zijn van de B Corp-beweging. En we zijn niet alleen! Veel van onze leden zetten zich ook in voor een eerlijke, duurzame economie. Deze maand zetten we een paar van hen in de spotlight tijdens #BCorpMonth 📢 Olifant Media | B Corp™ helpt bedrijven groeien met creatieve en verantwoorde campagnes. Duurzaamheid en eerlijkheid staan bij hen centraal – ook als het gaat om pensioen. Ze kozen voor Bright vanwege de duurzame beleggingsstrategie en het coöperatieve model. 🎁 Zustaina | B Corp | Social Enterprise maakt duurzame keuzes makkelijk met hun cadeauboxen en eindejaarsgeschenken. B Corp is voor hen meer dan een keurmerk, het is een belofte. En dat zie je terug in hun strenge selectie van partners en hun keuze voor een duurzaam pensioen. ⚖️ De Roos is een internationaal advocatenkantoor met een missie: bijdragen aan een betere wereld. Van hun bedrijfscultuur tot hun leveranciers – alles wordt getoetst op impact. Bright paste daar perfect bij. 🌍 B Lab Europe – de organisatie achter de B Corp-certificering – is zelf ook lid van Bright. Dat maakt ons extra trots! Bij Bright geloven we dat geld en goed doen hand in hand gaan. Wil je meer weten over B Corp en de impact van deze bedrijven? Lees onze blog: https://lnkd.in/eReFgKcM