Le Cercle Olympe de Gouges

Mardi prochain, le 24 mars, j’aurai le plaisir de faire ma première communication solo à L' Institut de hautes études internationales et du développement, sur invitation de la chaire Yves Oltramare - Religion et politique dans le monde contemporain, dirigée par jean-françois bayart et dans le cadre du #GenevaAfricaLab. Cette intervention porte sur l'« Opération Zéro Woubi », une campagne homophobe devenue virale sur les réseaux sociaux ivoiriens dès août 2024. En combinant ethnographie numérique et de terrain, elle examine comment des discours moraux, souvent adossés à des registres religieux et nationalistes, alimentent des dynamiques de criminalisation et de stigmatisation des populations LGBTQIA+. La présentation met en lumière la politisation des sexualités et ses effets sur la citoyenneté sexuelle et le droit à la ville à Abidjan, en analysant les stratégies déployées par des communautés subalternes pour naviguer les espaces publics numériques et physiques. La communication sera modérée par Richard BANEGAS, Professeur de science politique au Centre de recherches internationales, Sciences Po Paris, directeur de la revue Politique africaine et de la collection Les Afriques aux éditions Karthala - rien que ça ! Au plaisir de vous y voir nombreux·ses pour échanger et discuter de ces enjeux on ne peut plus d'actualité (cc @Sénégal.......) ! Plus d'infos : https://lnkd.in/ezBxTC3u

Coup de coeur absolu ! J'ai vraiment adoré cet essai bien que l'honnêteté me pousse à admettre que je n'en suis vraiment pas la cible, n'étant pas une fille. L'autrice de noter d'ailleurs que les anglo saxons distinguent "girls" et "daughters" les hispanisants "chicas" et "hijas", mais chez nous non, le mot fille vaut pour tout, comme si on avait pas creusé la question... Ce que Claire Richard a fait avec un brio fou. Le livre mêle réflexions personnelles, études historiques et sociologiques et témoignages reçues par dizaines à la suite de l'envoi d'un questionnaire. Litote que de dire que les relations mères/filles interpellent et que nombre d'entre elles n'ont pas pardonné. . En découle une matrophobie, la peur de ressembler à sa mère. Je disais que je ne suis pas la cible, car le patriarcat est là, il n'a pas à être transmis, comme l'écrit l'autrice "les garçons ne reçoivent pas de leur relation avec leur mère l'empreinte, la trace, l'écho d'une domination. Et ça change tout". Pour les filles en revanche, ça se transmet. Ces femmes qui vous disent malgré elles comment vous habillez, qui vous invitent à aimer les garçons et pas les filles. Qui vont, malgré elles bis, vous enjoindre à vous forcer un peu, à serrer les dents, à accepter l'inacceptable. Mais et le féminisme direz-vous ? Comme le pointe magistralement Claire Richard "parfois, dans une forme d'ironie tragique, le féminisme éloigne les mères des filles". Ceci étant posé, la promesse du titre est rempli, elle nous dit comment pardonner, car il faut pardonner, on ne va pas en vouloir plus aux victimes du patriarcat qu'aux propagateurs du système. C'est superbement écrit, fluide et aérien dans la pensée, ça se lit, se souligne, se lit à haute voix, s'offre aussi, à sa mère et à d'autres. Bravo à Karine Lanini, PhD pour l'édition et Victoire Tuaillon pour la collection.

Publication d'un guide d'action en cas de violences sexistes et sexuelles https://lnkd.in/esJJbxJE

Le Cercle olympe de Gouges partage la tribune de Brigitte GRESY et de Micheline Misrahi-Abadou qui rappelle que face au débat sur le “réarmement démographique”, il est injuste et contre-productif de faire peser la responsabilité sur les femmes, seules. Une vraie politique démographique doit sécuriser les parcours de vie — garde d’enfants, logement, conditions de travail, santé — sans injonctions morales ou culpabilisantes. Elle doit reposer sur l’égalité réelle entre femmes et hommes, et non sur des stéréotypes dépassés.

𝗖𝗼𝗻𝗳𝗲́𝗿𝗲𝗻𝗰𝗲 𝗲𝗻 𝗹𝗶𝗴𝗻𝗲 "𝗜𝗿𝗮𝗻𝗶𝗲𝗻𝗻𝗲𝘀 : 𝘂𝗻𝗲 𝗹𝗼𝗻𝗴𝘂𝗲 𝗵𝗶𝘀𝘁𝗼𝗶𝗿𝗲 𝗱𝗲 𝗿𝗲́𝘀𝗶𝘀𝘁𝗮𝗻𝗰𝗲" Et si nous écoutions enfin celles qui résistent, chaque jour, sans relâche ? Dans un Iran en tension constante, les femmes sont en première ligne de la contestation. Leur lutte, à la fois intime et politique, collective et silencieuse, s’inscrit dans une histoire de résistances multiples : contre les violences, les humiliations, l’exil, et les injonctions. Pour décrypter la situation actuelle, nous avons le plaisir de recevoir : 👉 Hanieh Ziaei – sociologue et politologue, spécialiste de l’Iran contemporain, autrice de nombreux travaux sur la société civile iranienne, les mouvements féminins et la contestation. La rencontre sera animée par : - Jocelyne Adriant-Mebtoul, présidente de Femmes du Monde et Réciproquement - Gabriela BELAID, présidente du Le Cercle Olympe de Gouges et de CentraleSupélec au Féminin   🗓️ 25 février 2026 🕧 12h30 – 13h45 (heure de Paris) 💻 En ligne – inscription obligatoire : https://lnkd.in/eBNXuCJe   Réseau IndustriElles #industrielles Dominique Vérien Kate DunkleySandrine JOSSO CEFCYS - Cercle des Femmes de la CyberSécurité HEXATRUST CentraleSupélec au Féminin #Industrielles 2GAP Moïra Sauvage She's IT Isabelle Julia DUMONT Brigitte GRESY Marie-Noelle Bas La Puissance du Lien Élisabeth Moreno Bérangère Couillard Chut! Magazine Dr. Nacira SALVAN Kefah Seyed Réseau CHEDE Sophie Comte CentraleSupélec Alumni - Association Fondation des Femmes Aurore Bergé Claudine Monteil

📚 Recommandation de lecture : L’égalité femmes-hommes en entreprise : créer l'équilibre ?????comment réimaginer l'égalité entre les femmes et les hommes dans le monde du travail à l'ère de l'intelligence artificielle et de la gouvernance partagée???? 💡 Le travail d'Adeline Lentz et Jean-Michel Huet propose des pistes novatrices pour bâtir des organisations plus inclusives et performantes. Leur approche mêle données concrètes, témoignages et analyses, offrant une vision éclairée des transformations en cours dans nos entreprises. ✅ Voici quelques idées fortes que nos lectrices ont retenues : - L’égalité comme levier de performance : Ce n'est pas juste une question de justice, mais un véritable moteur pour la réussite collective. - Intelligence artificielle et biais : Avec l’IA, il est crucial de réfléchir à la place des femmes dans ces nouveaux métiers. - Actionnariat féminin : Une opportunité incroyable pour impulser un changement culturel et stratégique. 🔍 Ce livre est à lire absolument pour toutes celles et ceux qui croient en un futur du travail plus équilibré et humain. N'hésitez pas à plonger dans cette lecture enrichissante !

🔎 Une perquisition est diligentée ce jour dans les locaux français de la plateforme X, dans le cadre de l’enquête ouverte en janvier 2025 par la section de lutte contre la cybercriminalité du parquet de Paris, avec l’Unité nationale cyber de la Gendarmerie nationale • UNCyber et en présence d’Europol