Orange Polska

W zeszłym tygodniu uczestniczyliśmy we French Tech Connect Poland 2026: Tech Frontiers, wydarzeniu łączącym polski i francuski ekosystem technologiczny. Zespół #OrangeInnovationPoland w składzie Marcin Ratkiewicz, Emil Kowalczyk, Konrad Bizior, Tomasz Ośko oraz Wojciech Niewolski był partnerem ścieżki “Strategic Tech, Sovereignty & Security”. W jej ramach poprowadziliśmy sesję "Building Trusted Digital Tech: Security, Sovereignty & Scale". Było o tym, jak budować bezpieczne technologie, skalowalne i gotowe do działania w realnym środowisku biznesowym i infrastrukturalnym. Pokazaliśmy też nasze podejście do innowacji w obszarach sieci, cyberbezpieczeństwa, analizy danych i ochrony infrastruktury. Jednym z konkretnych przykładów był MILI-GUARD, nasz modułowy system oparty na AI, łączący network sensing, IoT, robotykę i video analytics dla bezpieczeństwa infrastruktury. Nie zabrakło wątków współpracy sektora telekomunikacyjnego z obronnym, poruszanych w rozmowie Emila Kowalczyka z płk. Jackiem Żygólskim. Wielkie dzięki dla La French Tech Warsaw i La French Tech Krakow za stworzenie przestrzeni do wymiany doświadczeń między oboma ekosystemami. Do następnego!

Dwa intensywne dni rozmów Łukasz Skiba o AI, cyberbezpieczeństwie, skalowaniu innowacji oraz współpracy startupów z dużym biznesem. I właśnie ten ostatni temat wybrzmiewał najmocniej. Bo innowacja coraz rzadziej dzieje się „w pojedynkę”. Nie wygrywają już wyłącznie ci, którzy mają najlepszą technologię. Wygrywają ci, którzy potrafią szybciej testować, wdrażać i rozwijać rozwiązania razem z partnerami. Dlatego podczas Infoshare | Shape Tomorrow Today 2026 rozmawialiśmy o tym, jak #OrangeInnovationPoland i #OrangeFab wspierają startupy w praktyce - zarówno na poziomie idei, ale realnych wdrożeń: 🟧 pilotaże ���� mentoring 🟧 dostęp do technologii 🟧 skalowanie rozwiązań 🟧 współpraca z globalnym ekosystemem Orange Dziękujemy wszystkim, którzy odwiedzili Innovation Stage i byli z nami na miejscu. Świetnie było wymieniać doświadczenia, rozmawiać o przyszłości technologii i szukać nowych kierunków współpracy. Do zobaczenia za rok! A zainteresowanych akceleratorami biznesu zapraszamy na stronę orangefab.pl

Podczas Raciborskiego Festiwalu Gamingowego Powered by Orange nasi wolontariusze pokazali dzieciom i rodzinom, że internet może być świetnym miejscem - pod warunkiem, że korzystamy z niego świadomie i bezpiecznie. Znajdowaliśmy też radość z rodzinnych aktywności offline. Wspólnie uczyliśmy dzieci zasad bezpiecznego poruszania się w sieci, wspieraliśmy Raciborski Test Sprawności dla uczestników w każdym wieku, stworzyliśmy Strefę Relaksu pełną kolorowych przypinek i tatuaży, a także zorganizowaliśmy rodzinną grę terenową z zagadkami dotyczącymi cyberbezpieczeństwa. To wszystko było częścią inicjatywy Grupy Orange #ForGoodConnections - programu, który pomaga przeciwdziałać cyberprzemocy, chronić dzieci przed nieodpowiednimi treściami i edukować w zakresie zdrowych nawyków cyfrowych oraz czasu ekranowego. Zobaczcie sami👇 Aleksandra Miecznikowska Stella Widomska Michal Rosiak 🧡

#PrzyszłośćTuJest😎 Dziś mamy dla Was 3 nowe propozycje z obszarów sprzedaży i doradztwa ICT oraz rozwijania rozwiązań platformy Service Now. Szczegóły poniżej, a jeśli szukacie innych ról - zapraszamy na orange.jobs. 🟧 Doradczyni lub. Doradca Klienta (instytucje publiczne) 👉 Lokalizacja: Warszawa, Rzeszów 👉 Model pracy: mobilny 👉 Umowa: Umowa B2B Sprawdź ofertę: https://lnkd.in/dtCsPsyk w razie pytań: 👉 Rekruterka: Magdalena Zembrzuska 👉 Przyszli szefowie: Sławomir Organiak, Dawid Flejszman 🟧 Doradczyni lub. Doradca Klienta (klienci korporacyjni) 👉 Lokalizacja: Poznań, Lublin, Zielona Góra, Wrocław, Katowice, Gdańsk 👉 Model pracy: mobilny 👉 Umowa: Umowa B2B Sprawdź ofertę: https://lnkd.in/djncEKYg w razie pytań: 👉 Rekruterka: Olga Stala 👉 Przyszli szefowie: Allan Wudkiewicz, Andrzej Orszulak, Robert Syty, Małgorzata Otka, Iwona Matyszczyk, Agnieszka Madejska 🟧 Deweloperka lub Deweloper Service Now 👉 Lokalizacja: Warszawa, Kraków lub Lublin 👉 Model pracy: hybryda (2 dni z biura, 3 dni z domu) 👉 Umowa: Umowa o pracę Sprawdź ofertę: https://lnkd.in/dK6PnCKB w razie pytań: 👉 Rekruterka: Olga Stala 👉 Przyszły szef: Zbyszek Pudło Powodzenia!

Wczoraj w warszawskim Miasteczku Orange odbył się Orange Tech Day 2026 – wyjątkowe wydarzenie, które zgromadziło ekspertów Orange, managerów oraz partnerów biznesowych pod hasłem: "Człowiek. Technologie. Innowacje." Całość poprowadzili Nicole Stefanowicz i Konrad Gawda 🧡 W centrum uwagi znalazły się realne potrzeby klientów, pracowników i biznesu oraz technologie odpowiadające na wyzwania związane z cyberbezpieczeństwem, AI, automatyzacją i odpornością sieci. Frekwencja dopisała, a energia i entuzjazm uczestników były naprawdę imponujące! Najważniejsze momenty dnia: 🟧 Wystąpienie otwierające naszej prezeski, Liudmila Climoc: „Człowiek. Technologie. Innowacje.” 🟧 Kick-off programu Innovation Champions - wspierającego rozwój innowacji wewnątrz Orange (Ewa Krupa, Marcin Ratkiewicz) 🟧 Debata w wyjątkowej formule ringu „Człowiek A/I Technologia” z udziałem Marcina Walkowa i Piotra Wasyluka, moderacja Sylwia Hull-Wosiek (she/her) 🟧 Dzięki live demo dowiedzieliśmy się m.in. jak dzięki genAI zmieni się nasz chatbot, jak można rozmawiać z danymi, jak skracamy czas między designem a wdrożeniem. Poznaliśmy też różnorodne rozwiązania immersyjne, nowy standard w aplikacji Mój Orange czy jak Orange zmienia polska piłkę nożną. Ogromne podziękowania dla wszystkich prezentujących! Duże wrażenie zrobiło także ponad 20 stoisk, a na nich prezentacje rozwiązań takich jak: MILI-GUARD, Innovation Security Lab, Radio Network Digital Twin, 50G-PON, Fiber Sensing i wiele, wiele innych. Innowacje to dla nas integralna część strategii biznesowej. Pracujemy nad tym, by przekładać pomysły na realne doświadczenia klientów, rozwój biznesu i bezpieczeństwo cyfrowego świata. Ciekawość, odwaga i ludzie - przyszłość jest tu i teraz! 🚀 Serdeczne podziękowania dla sponsorów: Bozena Lesniewska, Piotr Jaworski, Artur Stankiewicz, Bertrand Grèzes-Besset oraz organizatorów, w szczególności: Anna Gott (Kedzierska), Anna Heronimek, Anna Kraśkiewicz, Anna Małek, Adrian Bernat, Agnieszka Sachnowska, Monika Szczęsna, Dorota Popielecka, Marta Rusiecka, Monika Tolak. Dziś trwa drugi dzień wydarzenia, podczas którego pracownicy mają szansę uczestniczyć w licznych webinarach i warsztatach. Podziękowania dla prowadzących te spotkania oraz dla Katarzyna Golba za koordynację całości. Oprawę eventu i wideo z wydarzenia przygotowali: Tomasz Kociołkowski i Łukasz Ślusarczyk.

Już 10-11 czerwca 2026 odbędzie się kolejna edycja największej konferencji dla kobiet w technologiach w Europie - Perspektywy Women in Tech Summit 2026. Do grupy mentorek i mentorów dołączają trenerzy i mówcy - poznajcie ich: 🟧 Ewa Krupa - Dyrektorka Kultury i Rozwoju wystąpi na scenie “Career Stage” 🟧 Radoslaw Koza, nasz Dyrektor Centrum Zarządzania Usługami razem z Malgorzata K., Dyrektorką Polityk Publicznych i Spraw Europejskich przeprowadzą Tech Talk pt. ”When the Network Must Not Fail: Resilience is the New Connectivity” 🟧 Marcin Czerniawski, Lider Technologiczny z Orange Innovation razem z Mateusz Ossowski, Ekspertem ds. Bezpieczeństwa przeprowadzą warsztaty pt. “Zakochałam się w szpiegu – to nie jest warsztat o romantycznych relacjach, ale kilka case study z cyberbezpieczeństwa” 🟧 Joanna Bruździak-Maleszewska, nasza Kierowniczka Wydziału Usług dla Korporacji w Orange Innovation będzie mentorką 🟧 Justyna Radomska, nasza Kierowniczka Rekrutacji weźmie udział w panelu dyskusyjnym, o tytule Responsible AI & Unconscious Bias: Designing Inclusive Technology and Language, podczas Side Eventu The Future of Tech is Queer a Agnieszka Kociuba-Tomala, Ewa Popowska, Marek Uziembło, Zaneta Lucka-Tomczyk i Krzysztof Kaczurba dołączają do grona mentorów programu IT for SHE. Widzimy się? Bilety dostępne są na stronie organizatora, tu: https://lnkd.in/dcRFAX2 Zapraszamy!

Nowe oferty pracy do Orange już tu są😎 Dziś mamy dla Was propozycje z obszarów business intelligence, sprzedaży oraz nieruchomości komercyjnych. Szczegóły poniżej, a jeśli szukacie innych ról - zapraszamy na orange.jobs. 🟧 Ekspertka lub Ekspert ds. Badania Danych BI (obszar CVM) 👉 Lokalizacja: Warszawa 👉 Model pracy: hybydowy (2 dni z biura, 3 na home office) 👉 Umowa: Umowa o pracę Sprawdź ofertę: https://lnkd.in/dS-zNKKj w razie pytań: 👉 Rekruterka: Justyna Radomska 👉 Przyszły szef: Damian Kutyła 🟧 Specjalistka lub Specjalista ds. Sprzedaży Nieruchomości Komercyjnych 👉 Lokalizacja: Warszawa 👉 Model pracy: hybydowy (2 dni z biura, 3 na home office) 👉 Umowa: B2B Sprawdź ofertę: https://lnkd.in/dq46iD4U w razie pytań: 👉 Rekruterka: Julia Węgorowska 👉 Przyszły szef: Jacek Raczyński 🟧 Menedżerka lub Menedżer Sprzedaży D2D 👉 Lokalizacja: Region Centrum (Warszawa, Radom, Płock) 👉 Model pracy: mobilny 👉 Szczegóły oferty: https://lnkd.in/deHhtXpZ w razie pytań: 👉 Rekruterka: Magdalena Zembrzuska 👉 Przyszły szef: Marcin Szczerbiński Powodzenia!

#RóżnorodnośćTuJest, no i przestrzeń do bycia sobą naturalnie! Po raz kolejny obchodzimy Międzynarodowy Dzień Przeciw Homofobii, Transfobii i Bifobii, bo to idealny moment, aby wyrazić swoje poparcie dla równego traktowania każdej i każdego nie tylko w pracy - ale też świadoma realizacja naszej strategii Lead The Future. Wiemy, że różnorodność nas wzbogaca - dosłownie😉 W różnorodnym środowisku możemy się uczyć, adaptować i rozwijać skuteczniej - dla nas to jasne. Szukasz włączającej kultury pracy? Miejsca, gdzie możesz być sobą? Orange tu jest → orange.jobs

#InnowacjaTuJest Jeszcze przed majówką spotkaliśmy się w warszawskim Miasteczku Orange na Dniu Testowania Prototypów 2026, czyli kluczowym momencie w trakcie 4. Fali Innowacji pod hasłem: Transformacja z AI pod Patronatem: Jacek Kunicki, Jacek Kowalski oraz Artur Stankiewicz. Skupiliśmy się na 3 celach biznesowych: 🟧 większa produktywność dzięki lepszemu wykorzystaniu dostępnych narzędzi (M365, Dinootoo, My Work, Lucy itd), 🟧 uproszczenie procesów i operacji - szybciej, prościej, bardziej przyjaźnie 🟧 przeniesienie części zadań do wewnątrz dzięki AI (mniej outsourcingu) = oszczędność czasu i kosztów oraz rozwój kompetencji. Nad rozwiązaniami pracowało blisko 150 osób z różnych obszarów. Podczas wydarzenia prototypy były testowane na żywo, a feedback od koleżanek i kolegów zasili kolejne iteracje przed dalszymi etapami. To dla nas praktyczny model dowożenia innowacji: wyzwanie → prototyp → test → iteracja → wdrożenie. Kto był na miejscu niech napisze, który prototyp podobał Ci się najbardziej? Liudmila Climoc, Bertrand Grèzes-Besset Krzysztof Kaczurba Katarzyna Komorowska-Bartnicka Piotr Sobczyk Jacek Jedut Edyta Nowak Julia Polaczek, Izabela Jarosz, Joanna Fellmann Magdalena Gajos Marcin Chwist Anita Olczak Joanna Mierzwa - Bultowicz Gabriela Kuczyńska Maria Janczar Wideo przygotował: Tomasz Kociołkowski🧡

Nowe oferty pracy już tu są!😎 Dziś mamy dla Was trzy propozycje z obszarów IT, UI i zakupów. Szczegóły poniżej, a jeśli szukacie innych ról - zapraszamy na orange.jobs. 🟧 Ekspertka lub Ekspert IT/Telco Developer (OSG Voice Monetisation & Charging) 👉 Lokalizacja: Warszawa 👉 Model pracy: hybydowy (2 dni z biura, 3 na home office) 👉 Umowa: Umowa o pracę Sprawdź ofertę: https://lnkd.in/g4qNKEU7 w razie pytań: 👉 Rekruterka: Justyna Radomska 👉 Przyszły szef: Piotr Abramczyk 🟧 Projektantka lub Projektant UI 👉 Lokalizacja: Warszawa 👉 Model pracy: hybydowy (2 dni z biura, 3 na home office) 👉 Umowa: Umowa o pracę Sprawdź ofertę: https://lnkd.in/dztQ8qTG w razie pytań: 👉 Rekruterka: Olga Czapla 👉 Przyszły szef: Dariusz Lewczuk 🟧 Główna Specjalistka lub Główny Specjalista ds. Zakupów 👉 Lokalizacja: Warszawa 👉 Model pracy: hybydowy (2 dni z biura, 3 na home office) 👉 Umowa: Umowa o pracę Sprawdź ofertę: https://lnkd.in/g2zS8StA w razie pytań: 👉 Rekruterka: Olga Czapla 👉 Przyszły szef: Łukasz Wyłuda Powodzenia! #PrzyszłośćTuJest