Rekrutmen Berbasis Performa
Dengan Lou Adler
Disukai oleh 10 pengguna
Durasi: 42m
Tingkat keahlian: Pemula + Menengah
Dirilis: 27/3/2023
Detail kursus
Para pelaku unggul tidak hanya mencari pekerjaan lain, mereka ingin tantangan dan pertumbuhan. Untuk mendapatkan orang-orang terbaik, Anda perlu menarik mereka secara berbeda, yang berarti proses perekrutan Anda—pencarian, wawancara, dan perekrutan Anda—perlu berubah, dan bahkan bagaimana Anda menulis deskripsi pekerjaan Anda. Dalam kursus ini, Lou Adler, CEO dan pendiri Adler Group, menjelaskan perekrutan berbasis performa, proses akhir-ke-akhir empat langkah untuk merekrut talenta terbaik. Lou menggarisbawahi langkah-langkah untuk membantu Anda melebarkan kumpulan talenta Anda (pencarian), membuat deskripsi pekerjaan yang memberikan pemohon berkualitas terbaik (penyaringan), wawancara agar Anda dapat menyingkap apa yang benar-benar mendorong performa (wawancara), dan mengambil keputusan perekrutan terbaik (perekrutan).
Keahlian yang akan diperoleh
Dapatkan sertifikat yang bisa dibagikan
Bagikan apa yang Anda pelajari, dan jadilah profesional yang tanpil beda dalam industri yang Anda inginkan dengan sertifikat yang menunjukkan pengetahuan yang diperoleh dari kursus.
-
Tampilkan di profil LinkedIn Anda di bagian “Lisensi dan Sertifikat”
-
Download atau cetak sebagai PDF untuk dibagikan dengan orang lain
-
Bagikan sebagai gambar online untuk menunjukkan keahlian Anda
Temui para instruktur
Learner reviews
Konten
Cakupan
- Berlatih sambil belajar 1 file latihan
- Belajar di mana saja Akses di tablet dan ponsel
Download kursus
Gunakan aplikasi LinkedIn Learning di perangkat iOS atau Android dan tonton kursus di perangkat seluler Anda tanpa koneksi internet.