Aus dem Kurs: Antirassismus und Wandel am Arbeitsplatz fördern

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Betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitsförderung und Wellbeing

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Betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitsförderung und Wellbeing

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Durch Verbesserung der Arbeitsbedingungen oder des Arbeitsumfeldes können Sie die Gesundheit und die Motivation Ihrer Mitarbeitenden langfristig stärken und erhalten. Betriebliches Gesundheitsmanagement, kurz BGM, ist ein genau geplanter, strategischer Prozess, um dieses Ziel zu erreichen, der sich aus Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung, zum Arbeitsschutz und zum betrieblichen Eingliederungsmanagement zusammensetzt. Es ist die Pflicht des Arbeitgebers, allen Mitarbeitenden ohne Ausnahme die nötige Unterstützung für die Erhaltung ihrer körperlichen und psychischen Gesundheit zu geben. Klären Sie vorab, wo Ihre derzeitigen Probleme liegen, bevor Sie bestimmte Maßnahmen in Ihrem Unternehmen anbieten. Haben Sie Krankenstände im Unternehmen? Bereiche, die überproportional hoch sind? Nur in einigen Bereichen? Sind Ihre Angestellten gestresst und unmotiviert? Sind gesundheitsfördernde Aktivitäten bereits vorhanden? Wie gut werden diese angenommen? Legen Sie daraufhin konkrete…

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