Aus dem Kurs: Adaptive Projektleitung
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Eine messungs- und wachstumsorientierte Kultur
Aus dem Kurs: Adaptive Projektleitung
Eine messungs- und wachstumsorientierte Kultur
- Alle Organisationen definieren nötige Kennzahlen für den Markterfolg. Alle verfügen über Programme zur Bewertung dieser Kennzahlen. Doch warum sind manche Unternehmen besser darin, Kennzahlen zu erreichen? Erfolgreiche Unternehmen haben herausgefunden, dass der Umgang mit Metriken Hochleistungskulturen erschaffen kann. Es ist wichtig, was gemessen wird, aber noch wichtiger, wie es gemessen wird und wer daran beteiligt ist. Das ist die Demokratisierung von Kennzahlen. Die Kennzahlen sind im Arbeitsumfeld so fest verankert, dass alle für das Erreichen der Ziele Verantwortung übernehmen. Herkömmlicherweise sind Kennzahlen Richtlinien. In dieser Kultur erstellt das Management eine Liste von Kennzahlen für das Jahr und sendet sie an alle Mitarbeiter:innen. Das war alles. Die meisten kannten den Zusammenhang zwischen Handlungen und Kennzahlen nicht. Die Leute wussten nicht einmal, wie sie zu den Zielen beitrugen. Wenn Sie Kennzahlen jedoch demokratisieren, machen Sie sie allen zugänglich.…
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