Accenture Brasil

Brasileiro gosta de novidades, de testar, de estar online. Não à toa nossa indústria de pagamentos é referência global. 🇧🇷🏆 No videocast Accenture Reinventa: Bancos, o Diretor de Cartões e Pagamentos Digitais do Santander Brasil, Gustavo Santos, sentou-se com Edlayne Altheman Burr, Líder de Pagamentos da Accenture Latam, e Maurício Barbosa, Líder de Serviços Financeiros da Accenture para América Latina, para discutir como as instituições financeiras estão se adaptando às constantes mudanças da área. Em um cenário onde a transformação é a regra, a Accenture mapeou as Principais Tendências Bancárias para 2026. ➡️ Clique no link https://accntu.re/46sSnu8 para acessar o relatório completo e entenda como o jogo está mudando. [Descrição do vídeo: Edlayne Burr, mulher loira, que veste um blazer preto, entrevista Gustavo Santos, um homem branco, de jaqueta escura. Os dois estão em um estúdio de podcast, sentados em uma mesa e com microfones à frente. O vídeo termina com cenas do podcast, um texto convidando o público a assistir ao episódio completo no YouTube e a última cena traz a logo "Accenture Reinventa: Bancos"]

A Accenture confirma a intenção de adquirir a Verum Partners, empresa brasileira especializada em gestão de infraestrutura e grandes projetos de capital. Quando a aquisição estiver completa, a Accenture unirá suas capacidades digitais e avançadas de inteligência artificial (IA) com a liderança da Verum Partners na execução em campo para ajudar clientes na América Latina a tornar seus projetos de infraestrutura mais eficientes. A conclusão da aquisição está sujeita às condições habituais de fechamento, incluindo aprovações regulatórias. Leia o press release: https://accntu.re/4aErvIE #Infraestrutura #ProjetosDeCapital

O mercado regulado de carbono vai mudar como as empresas mostram resultado, lidam com riscos e criam novas fontes de valor. A pergunta é: quem está preparado? Com o avanço do Sistema Brasileiro de Comércio de Emissões (SBCE), empresas que já começaram sua jornada de descarbonização ganham vantagem, mais clareza, mais preparo e mais oportunidades reais. No estudo Destination Net Zero, mostramos como empresas do mundo todo transformam ambição climática em resultado. Leia o estudo completo e veja como fazer da agenda Net Zero um motor de crescimento. 👉 https://accntu.re/4rQrbOJ [#DescriçãoDasImagens: Carrossel mostrando em cada slide, os passos do mercado regulado de carbono no Brasil. Ele explica que o sistema começa a operar entre 2026 e 2029 e fica obrigatório em 2030. Mostra a linha do tempo com fases de monitoramento, envio de relatórios, distribuição de cotas e impacto direto nas empresas. Também traz dados simples sobre metas de redução e a vantagem das empresas que já aceleram sua descarbonização. O último slide pergunta se a pessoa está pronta para liderar essa mudança.]

Um lembrete para hoje (e sempre): diversidade e inclusão impulsionam novas descobertas. No Dia Internacional das Mulheres e Meninas na Ciência, as nossas profissionais mostram que quando todos têm espaço para contribuir, inovar e criar juntos, reinventamos coisas incríveis. Na Accenture, as nossas cientistas ocupam áreas como engenharia, inteligência artificial, cibersegurança, finanças, computação em nuvem e muito mais, mostrando que um ambiente diverso transforma possibilidades em realidade. Quando todos são incluídos, podemos reinventar o futuro. 💜 🔗 https://accntu.re/4cnAG2L [#DescriçãoDoVídeo: O vídeo inicia com um fundo roxo em degradê e o título "Dia Internacional das Mulheres e Meninas na Ciência". Em seguida, são apresentadas fotos de seis profissionais da Accenture, cada uma com o seu nome e área de atuação: Alyne Sakumoto (Análise e Desenvolvimento de Sistemas), Andrea Oneda (Matemática com ênfase em Análise de Sistemas), Renate Fuchs (Engenharia de Produção), Fabiana Gonçalves (Ciências de Dados), Rita Carnelos (Engenharia Química) e Anita Huang (Engenharia Química). Ao final, a mensagem "Quando todos são incluídos, podemos reinventar o futuro" aparece em destaque, encerrando com o logotipo da Accenture em fundo branco.]

Portas abertas, ideias em movimento e um pôr do sol daqueles? 😮💨 Estamos falando do nosso escritório de Nova Lima, um espaço de trocas, reinvenção e que é referência em Operations. Aqui, cada detalhe foi pensado para inspirar a colaboração e dar aquele orgulho de fazer parte desse time de reinventores. Dá o play e vem sentir o clima! Ficou com vontade de trabalhar com a gente? Acesse o link 🔗 https://accntu.re/4r9AzMW e descubra nossas oportunidades. Reinvente com a Accenture. #AccentureMoments #ReinventeComAAccenture #SomosAccenture [#DescriçãoDoVídeo: o vídeo abre com Pedro Martins, um homem branco, loiro, que veste camisa branca e terno, apresentando o escritório de Nova Lima, em Minas Gerais. O edifício comercial possui uma torre alta que se destaca. No interior do prédio, Emanuelle Sacramento, mulher branca, de cabelo castanho e liso, que veste um terno branco e camisa marrom, fala sobre elementos que só existem em Nova Lima. O vídeo mostra diferentes salas de trabalho abertas, compostas por mesas compartilhadas e cheias de pessoas trabalhando lado a lado. As paredes possuem adesivos coloridos que separam as áreas de atuação. Em seguida, Vanessa de Mattos, mulher branca, de cabelo preto e liso, dá seu depoimento sobre desenvolvimento na empresa. Emanuelle fala sobre o ambiente colaborativo, enquanto o vídeo mostra três fotos de equipes distintas e diversas. Pedro destaca o pôr do sol de Nova Lima, ilustrado por uma foto da cidade vista de cima, no momento em que o sol se põe.]

Quando aquele medo clássico da academia vira realidade... Aí dá vontade de sumir mesmo. Relato real oficial. 😶🌫️ Nosso benefício de bem‑estar dá liberdade: você escolhe a academia ou o estúdio, o plano que faz sentido pra você e sem enrolação. Fica mais fácil manter uma rotina ativa. Nossa prioridade é cuidar dos nossos reinventores. Reinvente com a Accenture 💜 🔗 https://accntu.re/4cbjygw [#DescriçãoDoVídeo: Vídeo de Bárbara J. Silva, mulher branca de cabelos curtos e pontas verdes. Ela veste uma camiseta preta com a estampa da Monalisa musculosa e de máscara. Bárbara fala sobre os benefícios de bem-estar da Accenture em um fundo roxo. O vídeo intercala cenas dela treinando em diversas academias e um relato bem-humorado usando um filtro que distorce o rosto. Aparecem os textos "Bárbara J. Silva, Analista Sênior" e "Bem-estar Accenture". O vídeo encerra com o logotipo da Accenture em fundo branco.]

O setor bancário entrou numa fase em que o dinheiro pensa, a experiência fala e a concorrência muda a cada dia. Conheça as Principais Tendências Bancárias para 2026, segundo a Accenture. Leia aqui: 🔗https://accntu.re/3OjQqcZ [#DescriçãoDaImagem: O carrossel mostra cards em fundo roxo escuro com linhas de texto formando shapes fluidos, como ondas em movimento. Cada card destaca uma mensagem sobre o futuro dos bancos: a ideia de deixar para trás o banco que conhecemos, o dinheiro ficando mais inteligente, serviços presentes em todos os lugares, IA ampliando a capacidade das pessoas, tecnologia que custa caro quando fica desatualizada, risco visto além dos pixels e a disputa crescente pelo balanço. O último card reforça: “Este é o serviço bancário sem restrições. Leia o estudo completo.”]

Em janeiro, nossos porta‑vozes mostram como a longevidade dos brasileiros, a cibersegurança e o dinheiro digital já fazem parte do dia a dia das pessoas e das empresas. Destaques da Accenture na mídia 👥 LONGEVIDADE & TRABALHO REAL: No Valor, Rachel Soares Garcia comenta como a longevidade dos brasileiros e as mudanças demográficas estão pedindo um novo jeito de unir gerações dentro das empresas. Pessoas de diferentes idades trabalhando junto, do jeito certo, vira força de negócio. 🔗 https://accntu.re/4qifbUv 🔐 CIBERSEGURANÇA & GEOPOLÍTICA: Na EXAME, Paolo Dal Cin, líder global de cibersegurança da Accenture, comenta como as tensões entre países já mexem com a segurança digital das empresas. Mais de 90% das grandes organizações mudaram suas estratégias por causa da volatilidade geopolítica. E a IA virou parte essencial dessa história. 🔗 https://accntu.re/49SnAJh 💸 FUTURO DO DINHEIRO: Na EXAME, Edlayne Altheman Burr reforça que IA, stablecoins e carteiras digitais já fazem parte do dia a dia de empresas e pessoas, e o grande desafio agora é unir inovação com segurança. 🔗 https://accntu.re/4q6aflj [#DescriçãoDaImagem: Este carrossel apresenta três destaques da Accenture na mídia em janeiro de 2026: Rachel Soares Garcia fala sobre como a mudança demográfica no Brasil pede ambientes de trabalho que valorizem diferentes gerações, Paolo Dal Cin comenta como as tensões geopolíticas e o uso de inteligência artificial transformam a cibersegurança, e Edlayne Burr explica por que a confiança se torna essencial à medida que os pagamentos digitais ficam mais automáticos.]

No Dia da Visibilidade Trans, celebramos as trajetórias que transformam nosso ambiente com coragem e autenticidade. A data é um convite para ouvir, aprender e participar de ações que promovem respeito e inclusão. Nossos reinventores Isis, Bento e Cau falam sobre a importância de ocupar espaços e o orgulho de poder crescer na carreira sendo quem são. Arraste para o lado e conheça quem faz a diferença todos os dias. 💜 Quando todos são incluídos, podemos reinventar o futuro. 🔗 https://accntu.re/3M0fIfu #PrideAtAccenture #InclusionAndDiversity [#DescriçãoDaImagem: Um carrossel em tons de roxo e rosa celebra o Dia Nacional da Visibilidade Trans. As páginas trazem fotos de Isis Ferreira, Bento Eros Medeiros e Cau Joff, cada um compartilhando, com carinho e coragem, como é viver sua identidade com respeito, apoio e liberdade dentro da Accenture. Eles falam sobre dignidade, acolhimento, benefícios que fazem diferença na vida real e o orgulho de ver a empresa presente nas marchas e paradas. O carrossel termina reforçando a mensagem de que, Quando todos são incluídos, podemos reinventar o futuro.]

🚨 Temos vagas para profissionais de SAP🚨 Já pensou em uma aplicação que identifica erros nos processos de SAP e ainda sugere como resolvê-los? Isso já acontece aqui na Accenture. Com o projeto Self Healing, usamos inteligência artificial e machine learning para evitar retrabalho e otimizar o tempo de quem reinventa com a gente. Aqui, acreditamos em um trabalho que une tecnologia e o talento das pessoas. Rodrigo e Prescilla convidam você para conhecer nossos projetos e a comunidade de Domains, onde compartilhamos ideias para inovar com SAP. Além disso, oferecemos oportunidades de colaboração e mentoria. 👉 Se você acredita que tecnologia, soft skills e trabalho em equipe caminham juntos, confira as vagas no link: https://accntu.re/3LU6AJt [#DescriçãoDoVídeo: o vídeo apresenta Rodrigo Torres, um homem de pele clara, cabelo escuro e barba cheia, que está começando a ficar grisalha, sentado em um estúdio com fundo roxo. De camisa azul e suéter preto, o profissional explica uma aplicação da Accenture que detecta problemas nos processos de SAP. Em seguida, Prescilla aparece no vídeo. Uma jovem de pele clara, cabelos longos e castanhos, que também aparece sentada em um estúdio com fundo roxo. Ela veste uma camiseta verde oliva e uma blusa de botões laranja. Em sua fala, Prescilla destaca o trabalho colaborativo da empresa.]